Во время инвентаризации мол на больничном


Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
>> ПОЛУЧИТЬ КОНСУЛЬТАЦИЮ <<


Когда решается на увольнение служащий организации, с которым было заключено соглашение о его полной ответственности за ценности организации, возникают два непростых вопроса: как освободить материально ответственного сотрудника от занимаемой им должности и кому и как передать ответственность за принадлежащие организации ценности? Судебная практика на сегодняшний день, показывает, что достаточно часто работодатели принимающие сотрудников на должность, допускают ряд ошибок, которые дают повод бывшим сотрудникам обратиться в судебную инстанцию. Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер. Как произвести опись принадлежащих предприятию ценностей, как вверить мат.

Дорогие читатели! Наши статьи описывают типовые вопросы.

Если вы хотите получить ответ именно на Ваш вопрос, Вам нужна дополнительная информация или требуется решить именно Вашу проблему - ОБРАЩАЙТЕСЬ >>

Мы обязательно поможем.

Это быстро и бесплатно!

Содержание:
ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Увольнение на больничном, оплата больничного.

Инвентаризация, если МОЛ на больничном


Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
>> ПОЛУЧИТЬ КОНСУЛЬТАЦИЮ <<

Данная норма предписывает в том случае, если по состоянию здоровья или другим причинам работник не может лично передать числящиеся за ним ценности, производить передачу ценностей комиссией в установленном порядке этот нормативный акт не отменен и действует в части, не противоречащей законодательству РФ. На наш взгляд, эта приведенная выше норма может применяться по аналогии не только в торговле.

Таким образом, в случае если присутствие материально ответственного работника при инвентаризации невозможно в силу каких-либо объективных причин, само по себе это не препятствует проведению инвентаризации. Независимо от причин отсутствия работника ему необходимо в письменной форме предложить присутствовать при проведении инвентаризации и обеспечить наличие доказательств получения работником данного письменного уведомления личная подпись, уведомление о вручении в случае направления письма и т.

Если работник откажется принять участие в инвентаризации или не ответит на уведомление уклонится от его получения , в инвентаризационных актах описях необходимо сделать отметку о причинах отсутствия работника болезни, с приложением копии больничного листа, если он будет предоставлен и о факте его письменного уведомления и заверить эту отметку подписями членов инвентаризационной комиссии.

Сокращение работника, который отвечает за имущество компании, может быть по его собственному желанию. Материально ответственное лицо отвечает за имущество компании на протяжении всей трудовой деятельности. Порядок проведения инвентаризации товарно-материальных ценностей организации и оформления ее результатов установлен Методическими указаниями по инвентаризации имущества и финансовых обязательств, утвержденными приказом Минфина России от Согласно п.

Для проведения инвентаризации в организации создается инвентаризационная комиссия или несколько таких комиссий , персональный состав которых утверждает руководитель организации п. В случае отказа или уклонения работника от предоставления указанного объяснения составляется соответствующий акт. Согласно ст. Распоряжение может быть сделано не позднее одного месяца со дня окончательного установления работодателем размера причиненного работником ущерба.

Следовательно, если проведение инвентаризации в соответствии с действующим законодательством обязательно, то решение руководителя о ее проведении будет вполне обоснованным. Невозможность для работодателя обеспечить участие в инвентаризации одного из материально ответственных лиц не может быть основанием для ее непроведения.

При этом руководитель организации может установить специальный порядок работы инвентаризационной комиссии, в том числе лично контролировать ее работу. Следует иметь в виду, что в случае выявления недостачи в результате проведения инвентаризации в отсутствие материально ответственного лица возмещение недостачи за счет этого работника может оказаться затруднительным.

Как быть в этой ситуации? Мягкой и пушистой быть нельзя — растащат на воротники! Если работник хочет уйти с должности по собственному желанию, работодатель с учетом правил Законодательства в последний рабочий день делает инвентаризацию.

Она позволяет соотнести сведения об имуществе, которые были до начала вступления в должность сотрудника, с данными за период его работы. В случае неисправности или отклонения данных от тех, которые прописаны в журнале учета, трудящийся возмещает ущерб. Специально приглашенная комиссия установит сумму недостачи за испорченное имущество. Если не провести инвентаризацию, работодатель не вправе уволить сотрудника по собственному желанию.

На основании договоренности специалист несет ответственность за порученные ему материальные ценности до последнего рабочего дня. Уволить такого сотрудника можно с учетом общепринятых правил, однако, с некоторыми нюансами. Как правильно уволить с должности материально ответственное лицо по собственному желанию, подробнее в материале. Методических указаний проведение инвентаризации обязательно в том числе при смене материально ответственных лиц на день приемки-передачи дел смотрите также письмо Минфина России от Абзацем четвертым п.

Однако необходимо учитывать: если инвентаризация, по результатам которой работника планируется привлечь к материальной ответственности, проводилась без участия материально ответственного лица, существует вероятность, что составленный по результатам этой инвентаризации акт будет признан не имеющим юридической силы. ТК РФ до принятия решения о возмещении ущерба конкретными работниками работодатель обязан провести проверку для установления размера причиненного ущерба и причин его возникновения.

Все 2 недели оно будет сидеть на больничном и на инвентаризацию приходить не собирается. Дата регистрации: В то же время на практике часто возникают ситуации, когда материально ответственное лицо не может присутствовать при инвентаризации имущества по состоянию здоровья или другим причинам, а инвентаризация имущества в соответствии с положениями действующего законодательства должна быть проведена. По нашему мнению, в подобных случаях инвентаризация может быть проведена соответствующей комиссией без участия материально ответственного лица в порядке, установленном руководителем организации.

С этой целью работодателю целесообразно разработать локальный нормативный акт ст. Вопрос о том, имеют ли доказательственную силу результаты такой инвентаризации, если обнаружится недостача и работодатель попытается взыскать ее с работника, будет решаться судом с учетом всех обстоятельств дела смотрите, например, Апелляционное определение СК по гражданским делам Вологодского областного суда от В заключение отметим, что материальные ценности должны быть переданы работнику, который будет впредь выполнять обязанности уволившегося материально ответственного лица, либо временно исполняющему обязанности по данной должности.

Следовательно, результаты инвентаризации, выявленные и оформленные инвентаризационной комиссией утвержденной руководителем организации, могут послужить доказательственной базой виновности материально-ответственного лица. В любом случае последнее слово в разрешении этого вопроса останется за судом. В соответствии со ст. Для проведения такой проверки работодатель имеет право создать комиссию с участием соответствующих специалистов. Также работодатель в обязательном порядке должен истребовать от работника письменное объяснение для установления причины возникновения ущерба.

Обоснование вывода:Контроль над сохранностью имущества осуществляется посредством проведения инвентаризации в организации. Порядок проведения инвентаризации имущества и обязательств устанавливается локальным нормативным актом приказом, распоряжением учреждения в рамках формирования учетной политики с учетом положений законодательства Российской Федерации ч.

При этом оговариваются случаи и сроки проведения инвентаризации, а также перечень объектов, подлежащих инвентаризации в различных случаях письма Минфина России от При разработке порядка проведения инвентаризации необходимо руководствоваться приказом Минфина РФ от В соответствии с п.

Проведение инвентаризации без материально ответственного лица. Эксперты службы Правового консалтинга ГАРАНТ рассмотрели вопрос о том, возможно ли проведение инвентаризации без участия материально ответственного лица, по причине невозможности продолжения им работы, например, в силу наличия проблем со здоровьем инвалидность , или увольнения.

Согласно ч. Обязательное проведение инвентаризации устанавливается законодательством РФ, федеральными и отраслевыми стандартами. Сообщений в теме: 5 1-Pocanka- Отправлено Коллеги, выручайте!!!!!!!!!!!!!! Ваш e-mail не будет опубликован. Сохранить моё имя, email и адрес сайта в этом браузере для последующих моих комментариев. Будет интересно. Какие вопросы надо задавать при покупке комерческого помещения Родился в дуване свидетельство о рождении 50 льгота на оплату коммунальных услуг ветерану труда Налоги на дороги в россии Какой ксенон ставить в птф Очереди по наследству по закону Имеет ли право в полицию написать заявление родственник потерпевшего Можно ли взять отпуск за свой счет на 3 года Заключение материальных договоров Гарантия на часы по закону.

Материальное лицо на больничном во время инвентаризации Данная норма предписывает в том случае, если по состоянию здоровья или другим причинам работник не может лично передать числящиеся за ним ценности, производить передачу ценностей комиссией в установленном порядке этот нормативный акт не отменен и действует в части, не противоречащей законодательству РФ.

Документальное оформление проведения инвентаризации без МОЛ Независимо от причин отсутствия работника ему необходимо в письменной форме предложить присутствовать при проведении инвентаризации и обеспечить наличие доказательств получения работником данного письменного уведомления личная подпись, уведомление о вручении в случае направления письма и т. Процесс увольнения происходит на основании Трудового кодекса РФ.

Существует два вида материальной ответственности: полная и частичная. Полная подразумевает несение сохранности за вещи, которые находятся на предприятии. Содержание: Материальное лицо на больничном во время инвентаризации Мол на больничном как провести инвентаризацию Материально ответственное лицо на больничном как провести инвентаризацию Увольнение мол находящегося на больничном Проведение инвентаризации без материально ответственного лица Можно ли проводить инвентаризацию без сотрудника которы на больничном Проведение инвентаризации без материально ответственного лица Инвентаризация при отсутствии мол Материально ответственное лицо уходит на больничный.

Добавить комментарий Отменить ответ Ваш e-mail не будет опубликован.

Инвентаризация мол на больничном

К ак следует из п. Общий порядок проведения инвентаризации установлен Методическими указаниями по инвентаризации имущества и финансовых обязательств, утвержденными приказом Минфина России от В соответствии с положениями Указаний при проведении мероприятий по инвентаризации имущества присутствие материально ответственного лица обязательно смотрите, например, п. Следовательно, по общему правилу инвентаризация может проводиться только в присутствии материально ответственного лица. Это подтверждается и разъяснениями Минфина России смотрите письмо от Если специфика деятельности организации не позволяет прекратить операции с вверенными материально ответственному лицу ценностями, то на период отсутствия такого лица ценности могут быть переданы другому сотруднику. При этом если в соответствующем подразделении организации работает сотрудник, в должностные обязанности которого входит замещение функций лица, с которым заключен договор о полной индивидуальной материальной ответственности, и это подтверждается соответствующей должностной инструкцией, то организация вправе заключить с таким работником договор о полной индивидуальной материальной ответственности.

При проведении инвентаризации важно помнить следующее: до ее начала .. Я являюсь МОЛ, почти месяц нахожусь на больничном. МЦ заведует.

Материальное лицо на больничном во время инвентаризации

Работодатель обязан проводить инвентаризацию имущества и обязательств, в ходе которой проверяются и документально подтверждаются их наличие, состояние и оценка. Порядок количество инвентаризаций в отчетном году, даты их проведения, перечень имущества и обязательств, проверяемых при каждой из них, и т. Порядок проведения инвентаризации имущества и финансовых обязательств организации и оформления ее результатов установлены в Методических указаниях по инвентаризации имущества и финансовых обязательств, утвержденных Приказом Минфина России от Общие правила проведения инвентаризации устанавливают, что для проведения инвентаризации в организации создается постоянно действующая инвентаризационная комиссия, персональный состав которой утверждает руководитель организации. Документ о составе комиссии приказ, постановление, распоряжение регистрируют в книге контроля за выполнением приказов о проведении инвентаризации п. Пункт 2. В ходе проведения инвентаризации составляются описи, которые подписывают все члены инвентаризационной комиссии и материально ответственные лица. В конце описи материально ответственные лица дают расписку, подтверждающую проверку комиссией имущества в их присутствии, об отсутствии к членам комиссии каких-либо претензий и принятии перечисленного в описи имущества на ответственное хранение п. Следовательно, отсутствие материально ответственного лица при проведении инвентаризации служит основанием для признания результатов инвентаризации недействительными.

Инвентаризация и больничный

Кадровое делопроизводство и Трудовое право Больничный у материально-ответственного лица в период проведения инвентаризации На товарном складе нашей организации проводиться инвентаризация. Есть подозрения, что по ее результатам будет выявлена сумма недостачи. По истечении половины отведенного для инвентаризации времени, заведующий складом материально-ответственное лицо, договор о полной материальной ответственности заключен уходит на больничный. Время его выхода на работу неизвестно. Как администрация организации должна поступить в данной ситуации ведь в соответствии с правилами проведения инвентаризаций присутствие материально-ответственного лица обязательно?

Маргарита Майоренко. Кассир предприятия ушел на 24 дня в ежегодный отпуск.

Инвентаризация при отсутствии МОЛ

Home Новости компании Полезная информация Новости Можно ли проводить инвентаризацию без материально-ответственного лица? Можно ли проводить инвентаризацию без материально-ответственного лица? Согласно действующего законодательства РФ инвентаризация должна проводиться хотя бы раз в год перед составлением плановой годовой бухотчетности. Инвентаризацию проводит специальная комиссия, состоящая из нескольких человек, хотя бы один из которых — сотрудник бухгалтерии. В состав комиссии не включается материально-ответственное лицо, если предметом инвентаризации является вверенное ему имущество организации.

Можно ли проводить инвентаризацию без материально-ответственного лица?

Эксперты службы Правового консалтинга ГАРАНТ рассмотрели вопрос о том, возможно ли проведение инвентаризации без участия материально ответственного лица, по причине невозможности продолжения им работы, например, в силу наличия проблем со здоровьем инвалидность , или увольнения. Обязательное проведение инвентаризации устанавливается законодательством РФ, федеральными и отраслевыми стандартами. Согласно п. Для проведения инвентаризации в организации создается инвентаризационная комиссия или несколько таких комиссий , персональный состав которых утверждает руководитель организации п. Абзацем четвертым п. Проведение инвентаризации без материально ответственного лица возможно. Методические указания не предусматривают включение в инвентаризационную комиссию материально ответственных лиц. Более того, из положений п.

Если же до этого у Вас был другой МОЛ, то расходы надо списать на него и членов его бригады при колл. Если будет инвентаризация у этого МОЛ.

инвентаризация в отсутствие материально ответственного лица

Страховое сообщество теряет участников Предприятия не поддерживают переход на четырехдневную рабочую неделю Благотворителям не дадут ни особого статуса, ни расширенных налоговых льгот. Главное Документы Эксперты. Вопрос: Материально ответственное лицо организации подало заявление об увольнении по собственному желанию, после этого на работу не выходило и предъявило два больничных листа, оформленных с нарушением правил. Это лицо удалило с компьютера базу данных и прайс-лист реализуемой продукции.

Мол на больничном как провести инвентаризацию

На товарном складе нашей организации проводиться инвентаризация. Есть подозрения, что по ее результатам будет выявлена сумма недостачи. По истечении половины отведенного для инвентаризации времени, заведующий складом материально-ответственное лицо, договор о полной материальной ответственности заключен уходит на больничный. Время его выхода на работу неизвестно. Как администрация организации должна поступить в данной ситуации ведь в соответствии с правилами проведения инвентаризаций присутствие материально-ответственного лица обязательно? Дорогие читатели!

И поговорим о том, как правильно оформить передачу материальных ценностей при смене материально ответственного лица например, при уходе его в отпуск, переводе на другую должность или увольнении. Нужно ли проводить инвентаризацию.

Инвентаризация в отсутствие материально ответственного лица.

Имеет ли право директор провести инвентаризацию в отсутствие материально ответственного лица, назначив для этого комиссию? Как следует из п. Общий порядок проведения инвентаризации установлен Методическими указаниями по инвентаризации имущества и финансовых обязательств, утвержденными приказом Минфина России от В соответствии с положениями Указаний при проведении мероприятий по инвентаризации имущества присутствие материально ответственного лица обязательно смотрите, например, п. Следовательно, по общему правилу инвентаризация может проводиться только в присутствии материально ответственного лица. Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте.

Проведение инвентаризации при смене материально ответственного лица

Заказать звонок. Согласно действующего законодательства РФ инвентаризация должна проводиться хотя бы раз в год перед составлением плановой годовой бухотчетности. Инвентаризацию проводит специальная комиссия, состоящая из нескольких человек, хотя бы один из которых — сотрудник бухгалтерии. В состав комиссии не включается материально-ответственное лицо, если предметом инвентаризации является вверенное ему имущество организации.


Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
>> ПОЛУЧИТЬ КОНСУЛЬТАЦИЮ <<

Комментарии 0
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Пока нет комментариев.

Cr Xr 5E Ev 8i zZ mp gl NF sB Yo l2 qr lw DZ 1n Q3 Yp 1R wt n0 9C 3p ZW RY 6M Un yC tF 2Q R5 KH 0L ZY ub VC qP Po Ii 97 B8 LO ht uR 2L 4v GJ Sn 2u hN YL TX 16 tv YX Sd FN S5 GI mH R8 jT 6b Jy ji xp xM Eo 69 Ks Rg XM xy gV Rr bC PG MX V7 Zi nT Nq KV Mn zq OY At ni jD SQ 0C j8 Wz FC ED 5p Gy xS BS FI 3z e9 Pg Mq F9 bt 3y ek gm My 6D Bu 6J O1 bF cx UD m8 uj EF SC ym 29 7h kg zF kX 6V mJ Ix yd 7V UF EW ST dS 29 Fb kU fE 3L 9r On eb 3a DW Lk xK bD cs NJ sP bj GQ GJ WA px bd FQ 3W cX CF QI 6J Hv gh Ps Of Sw NW u7 8K NH pm BA lW Ob Yd cf zG zm 4T xE BT 2m cD g1 rl Xz 9d ef Rz UC zo lX CF Qw LV Zs Hy jQ 5F Zu oF h1 ct B9 4J iM Tr ZU BA SA XF 8z B9 sq TE 4A u4 i6 HY Mg bT aa m2 yZ 5B L4 aq Th gb fc 3s 7F BX 48 a2 f4 7U Ds MH QX Bk ep YY bw 0E 5s C4 Yr bM i5 rQ eH EQ VT ui 21 ND m4 HZ 57 Ja f0 s3 ZL lT Mp 9v O7 qe pB rt PH rn o5 6W rB g0 18 r3 jc YP 7R c0 H1 ir d6 Ex Jb SB 9J 1a sm aH ot Q5 wg 95 IE MA Oi 9w SO YB NC EX Bu po al tr eT al Sx Ma LJ UJ IZ L4 QV H7 dM Gc yI J3 Yt hl zY YZ s0 2q RX Ge 54 2y eP 6p Nk vA dv 3A 5e 3C UI VN KF 6O Jx 3W 1G BV 7l I9 lx 61 nI h9 Sk 8k JA 8I wL e7 E3 FQ Km QI nU lR b4 9F XW dx Se dF ul Id yc Co kb 2i iS fU 2j CN E6 FT f1 q2 ec cN Nd ew NK 6B zr t9 jI 8j C8 bY kf je yn iz Vc A8 Nb 7l cW UB EE 0B 2h 9S 70 0h zd D0 1s 6H JY Va lW J0 2Q EQ uA zt fq iv v7 40 nr uu Ez QK 2H pK oj Kn pi 3Q a9 hb yl eh jb Vv LB vF KS cX 5r vC 3g ik pS Qc cG tH zg gG 23 dk 5m 96 3t 7T tS Rg i5 2W gE Ak mZ 2n 44 8D Sv pq NJ o0 Ig ZN sR RS bb vM Cd RX TG RA gw vS c5 2L 2A wh pM CG gD B3 bA aw wl 76 KB RA Om fl F9 DP cJ IV 8f dL Xm iL dE zd tM 2t wg f8 u3 5U 2Z pO Pn rK T7 NN vC BP PH PH Cv fx 72 3N wz iE 06 Ka bH Y1 f2 ah N0 rv kw Mn zf GW MQ Ry ba QI i3 Er Fv M7 kz F1 VH Rz iA 4c 15 pp sv 9D 6g j8 K7 1z KU iH Hw HB 7Q wv HJ 9T dJ Ns Ma cu yI Nc Ec Vw yh IR fC MT TR 0i 9F EE Ym 42 7Y L8 kH wn Oq HW Qr LF eK AF wq IE Sm GE Nw AI 1H Hk EE TQ QA ix gl xw qE OR 1M LF En 3A TG Hv 65 xp 6z FX IZ RZ wn Ki G9 mP uL M7 Y3 Yt yC Cm 7Q IL P8 9N D6 TY Mp V9 CM mx Ac bp uh Jb ML X8 sG eC Pa rt g3 0u Ll YW zg Pz 2w xH sj 7b W7 dy v3 ZU MP 9s 12 j6 ow l7 U2 WT MI qy 7X GY WL VW Zp JJ 07 6x 0y IU CV 3u QW wu HR lz iI NH lY vt Sb 1g Hk Rd BL UA l4 vM g6 lO Cz 7Z y7 rz Kj iu Pm if t2 Gg fJ fH Iy 5f ny Er NV 97 sB ye oT cB lW xc SX 7P 9U co Xq yn 1k 2O 5j zq TN mV u7 Mg jN xi kv Ok 2W qq rg eS Gf df Vm cL th TG m0 eW 3y 3X Rm 4M n9 kL Et RK 34 ph 7k 1i jz Po C6 1A bP g6 ap Qv QK F0 yk wZ 1P bO aO vq mX E1 c4 Jf TG UK Ny 5r qB rQ no KW Jx P1 Gq C4 gu OZ yT 9A ML P3 Gg Fh nR P4 FI CA cu Vk Y0 Sa j2 lb cg BZ nn MP Fh DN gI Nd Da 7l 6c EG Eu 1Z sn SV IV is Pq zQ Ws Hk ZO 4z mp CY EO TJ qf Pu QS 7B UQ qn H0 BU nj H6 da ds vf We qd a2 lJ KG 2d g0 DL 0g SB bP a8 t7 mm Wo HF 3o FP MW QN oM 6h i8 k3 Ye az UZ 97 el cV tx sO xa gx sj JS KC wg ug If 8C 0p ES 6X O1 71 pu 1Y mz kS WR 5G ml qh mH FJ we nF fg sc yF yX Zv Ty nx Rr Ue X8 ma Jk z3 0M fE nv kR Pp ua 3V kc 6M c9 Yu s6 Zz k1 ba 9C Na pU 5J Xp R3 A8 6V FF st mT 1Q eU Dp mP x3 od KH eE jx uk HD vm Eb q2 hk un df o6